排斥新事物的心理现象通常被称为“新事物恐惧症”或“创新阻力”，这是一种心理倾向，个体或群体在面对新观念、新技术、新方法或新环境时表现出犹豫、抵触甚至抗拒的态度。这种现象可能由多种因素引起，包括：

　　1. 习惯性依赖：人们往往倾向于坚持已知和熟悉的事物，因为它们给人以安全感和舒适感。改变意味着需要适应新的模式，这可能会带来不确定性和潜在的风险。

　　2. 认知惰性：人们在处理信息时往往会选择最简单的方式，即保持现状。学习新事物需要付出时间和精力，因此一些人可能会出于懒惰而拒绝接受新事物。

　　3. 恐惧变化：变化可能带来不可预测的后果，这种不确定性会引起人们的焦虑和恐惧。为了减少这种不安全感，人们可能会选择抵制新事物。

　　4. 社会和文化因素：社会的传统价值观和文化规范可能会限制人们对新事物的接受。在某些文化中，尊重传统和维护现状被视为重要的价值。

　　5. 经济和资源考量：采用新事物往往需要投入额外的资源，如时间、金钱和人力。如果这些资源的投入看起来不划算，个人或组织可能会选择不采纳新事物。

　　6. 认知失调：当新事物与个人的信念系统或自我认同发生冲突时，人们可能会感到认知上的不适。为了减少这种不适，他们可能会拒绝接受新信息。

　　7. 群体压力：在某些情况下，个人可能会受到周围人的影响，如果他们的社交圈普遍反对新事物，那么个人也可能跟随大众的意见。

　　理解和克服排斥新事物的心理现象对于个人成长和社会进步至关重要。通过教育、开放心态、逐步适应和积极探索，可以减少对新事物的恐惧和抵触，从而促进创新和个人发展。